quarta-feira, 31 de outubro de 2012

Halloween



Testeiro-halloween

Halloween

Conheça todos os mistérios da festa

Dia das bruxas - conheça as origens
Ninguém precisa ficar com medo no Dia das Bruxas. 

O Halloween, como essa data é chamada nos Estados Unidos, pode ser uma oportunidade para reunir os amigos e fazer uma festa muito engraçada.
No dia 31 de outubro, as crianças norte-americanas vestem roupas de múmias, fantasmas, bruxas ou até mesmo de abóbora. É que o símbolo da festa por lá é Jack, uma abóbora com rosto esculpido e uma vela dentro.

Mas a melhor parte da tradição do Halloween é pedir doces. Fantasiados, meninos e meninas batem na porta dos vizinhos e dizem “Tricks or treats”, que significa “Travessuras ou gostosuras”. Geralmente o dono da casa dá balas, chocolates e doces para os “monstrinhos”. Caso contrário, eles partem para as travessuras e fazem a maior bagunça.

Essa comemoração não é um costume só dos americanos. Ela é uma tradição do povo celta, que vivia há muito tempo na Europa. No calendário deles o ano acabava em 31 de outubro, na passagem da estação do calor para a do frio.
Eles acreditavam que nessa época os mortos iam para um mundo diferente e acendiam fogueiras e velas para iluminar seu caminho.

A tradição acabou virando uma festa e os europeus a trouxeram para a América, onde se tornou ainda mais popular, principalmente nos Estados Unidos.
Aqui no Brasil o costume de comemorar o Halloween é recente. Então aproveite as dicas da RECREIO para inventar uma festa bem maluca com seus amigos. Chame a turma para ajudar na decoração e crie fantasias bem legais. Não é todo dia que você pode assustar todo mundo e devorar docinhos arrepiantes.

Esqueletos deliciosos!

No México o Halloween é chamado de Dia dos Mortos, mas é uma festa muito animada. É que nessa época as borboletas monarcas, que passam o verão no norte, voltam ao país.
As pessoas acreditavam que elas traziam os espíritos dos antepassados e por isso comemoram a sua chegada.
As crianças vestem fantasias e em todo lugar são vendidos docinhos com forma de esqueleto, crânio e até caixão! Você teria coragem de comer um desses? Se sim, clique e aprenda a fazer comidinhas deliciosas (e horrorosas) para o Dia das Bruxas!

ResolucaoSME1211-Cotas Telefônicas


Secretaria Municipal de Educação
DIÁRIO OFICIAL  de 31 de outubro de 2012
RESOLUÇÃO SME N.º 1211, DE 30 DE OUTUBRO DE 2012.
Define novas cotas para utilização de linhas telefônicas em Unidades Escolares e Bibliotecas Escolares Públicas e dá outras providências.

A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO, no uso das atribuições que lhe são conferidas pela legislação em vigor e considerando os termos das Resoluções SME n.º 710 e n.º 894, de 14 de agosto de 2001 e 28 de outubro de 2005, respectivamente;

RESOLVE :
Art.1.º Atualizar os valores praticados pelas Unidades Escolares e Bibliotecas Escolares Públicas para pagamento das ligações de aparelhos das linhas telefônicas convencionais para aparelhos celulares, na forma que dispõe esta Resolução.

Art.2.º A atualização de que trata o artigo anterior visa atender às situações vinculadas aos alunos e às de caráter emergencial, ligadas ao funcionamento das Unidades Escolares e/ou Bibliotecas Escolares Municipais.

Art.3.º As ligações de que trata este ato, ficam limitadas aos valores e percentuais fixados.

§1º As ligações originárias das Creches, EDI e Escolas Especiais ficam limitadas à cota de R$ 0,85 (oitenta e cinco centavos) a ser multiplicada por 80% (oitenta por cento) do total de matrículas.

§2º As ligações originárias das demais Unidades Escolares, ficam limitadas a cota de R$ 0,85 (oitenta e cinco centavos) a ser multiplicada por 20% (vinte por cento) do total de matrículas.
§3º As ligações oriundas das Bibliotecas Escolares Municipais terão como valor fixo R$ 150,00 (cento e cinquenta reais).

§4º O valor excedente aos limites fixados na forma constante dos parágrafos anteriores será ressarcido pela Direção da Unidade.

Art.4º Caberá às Gerências de Infraestruturas das Coordenadorias Regionais de Educação o acompanhamento e orientação às Unidades Escolares e/ou Bibliotecas Escolares Municipais para o implemento das medidas fixadas nesta Ato.

Art.5º Esta Resolução entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

Rio de Janeiro, 30 de outubro de 2012

CLAUDIA COSTIN

terça-feira, 30 de outubro de 2012

Projeto Ambiente Sustentável.


Os alunos da E.M Monte Castelo, estão ligados na importância de cuidar do Meio Ambiente e a professora  de ciências Sandra Pereira  com o Projeto Ambiente Sustentável , ajudou a colocar em prática esse cuidado. Usando garrafas pet, os alunos, fizeram um jardim no pátio da escola. 
Vamos ver como ficou?









Prêmio Professores do Brasil


 
Inscrições prorrogadas até 10 de novembro.
O Prêmio Professores do Brasil é uma iniciativa do Ministério da Educação, promovido juntamente com as instituições parceiras. O Prêmio foi instituído em 2005, por meio da Secretaria de Educação Básica (SEB), e tem como objetivo reconhecer o mérito de professores das redes públicas de ensino, pela contribuição dada para a melhoria da qualidade da educação básica, por meio de experiências pedagógicas bem-sucedidas, criativas e inovadoras.
O concurso consiste na seleção e premiação das melhores experiências pedagógicas desenvolvidas ou em desenvolvimento por professores das escolas públicas, em todas as etapas da educação básica e que, comprovadamente, tenham sido ou estejam sendo exitosas no enfrentamento de situações-problema, considerando as diretrizes propostas no Plano de Metas Compromisso Todos pela Educação.
Até a 2ª Edição premiava os professores da educação infantil e séries/anos iniciais do ensino fundamental. A partir da 3ª Edição a premiação estendeu-se a todas as etapas da educação básica, Educação Infantil, Anos Iniciais e Anos Finais do ensino fundamental e Ensino Médio.
Para mais informações, acesse: http://www.premioprofessoresdobrasil.mec.gov.br/

Regulamento do Prêmio Barão de Mauá – Educação 2012


O PRÊMIO
1.1) O Prêmio Barão de Mauá – Cultura 2012 é uma iniciativa da Associação Comercial do Rio de Janeiro (ACRJ), através do seu Conselho Empresarial de Cultura, e visa destacar as empresas que realizaram ações na área cultural no Estado do Rio de Janeiro, conforme os critérios estabelecidos nesse Regulamento.

1.2) O Prêmio Barão de Mauá – Cultura 2012 será concedido à 03 (três) empresas selecionadas, após realizado exame dos Critérios de Avaliação previstos no presente Regulamento pela Comissão Avaliadora.


1.3) Um Prêmio à pessoa física – que mais se destacou individualmente na aplicação de recursos na área cultural – será concedido a partir de 2012 pela mesma comissão, a partir de indicação de 03 (três) nomes feita com exclusividade pela Presidência da ACRJ.


2. DOS PARTICIPANTES

2.1) Poderão concorrer ao Prêmio Barão de Mauá - Cultura 2012 as empresa que tenham sede ou atividades no Estado do Rio de Janeiro. 

2.2) As empresas interessadas em concorrer ao Prêmio Barão de Mauá - Cultura 2012 deverão realizar suas inscrições no período de 12 de setembro a 05 de novembro de 2012 através do site www.acrj.org.br       


(CLIQUE AQUI e baixe o formulário de inscrição)


2.3) Os vencedores do ano imediatamente anterior não poderão concorrer à premiação do ano em curso.

2.4) No ato de inscrição, as empresas interessadas em concorrer ao Prêmio Barão de Mauá - Cultura 2012 deverão apresentar um relatório, juntamente com a ficha de inscrição, sobre a empresa na área de atuação sócio-cultural, que deverão ser encaminhados à Coordenação dos Conselhos Empresariais da ACRJ, Rua da Candelária, 9, 11º andar, CEP: 20091-904.


3. DO PRÊMIO

3.1) Os vencedores do Prêmio Barão de Mauá - Cultura 2012 receberão, cada um, uma placa ou troféu e um diploma de Mérito Cultural, concedidos pela Associação Comercial do Rio de Janeiro através do seu Conselho Empresarial de Cultura. Os vencedores ficam autorizados a usar o Prêmio Barão de Mauá - Cultura 2012 em suas atividades para indicar sua condição de vencedor.

3.2) A divulgação do resultado e a entrega dos prêmios serão realizadas em cerimônia no dia 04 de dezembro de 2012, na ACRJ ou, em local a ser definido.


4. DA COMISSÃO AVALIADORA

4.1) A Comissão Avaliadora será composta por:
a) Presidente de Honra da Comissão Avaliadora do Prêmio;
b) Presidente do Conselho Empresarial de Cultura da ACRJ;
c) 03 (três) Conselheiros do Conselho Empresarial de Cultura da ACRJ, indicados pela Presidência do referido Conselho;
d) 03 (três) integrantes do Quadro Social da ACRJ, indicados pelo Presidente da ACRJ

4.2) A Comissão Avaliadora deverá comunicar o resultado ao Presidente da ACRJ, que logo em seguida levará o resultado aos premiados.


4.3) Até dois convidados especiais poderão integrar a Comissão Avaliadora, em nome dos apoiadores do Prêmio.


5. DOS CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO

5.1) Para a apuração do resultado, serão avaliados os seguintes critérios não necessariamente cumulativos:
a) Volume de recursos empregados em projetos;
b) Investimentos diretos e/ou beneficiados com leis de incentivos fiscais;
c) Qualificação do Risco do Projeto;
d) Incentivos a novos talentos;
e)Regionalização e Segmentação;
f) Originalidade dos projetos;
g) Formação de plateia;
h) Manutenção e continuidade no apoio dos projetos nos últimos 03(três) anos.
i) Ações na área de responsabilidade social;

5.2) Cada integrante da Comissão de Avaliação deverá atribuir um conceito, de 0(zero) a 10 (dez), para cada um dos Critérios de Avaliação acima, com relação a cada um dos participantes, após exame dos relatórios apresentados no ato de inscrição. Os conceitos deverão levar em conta a natureza da atividade de cada participante.


5.3) Serão vencedores os 03 (três) participantes que mais investiram em Cultura no Estado do Rio de Janeiro, que obtiverem o maior número de pontos após o exame dos Critérios de Avaliação por cada um dos integrantes da Comissão Avaliadora.


5.4)  Os candidatos ao prêmio à pessoa física serão encaminhados à Comissão Avaliadora pelo Presidente da ACRJ, em número de 03 (três) indicações.


5.5) Não caberá recurso contra os conceitos e o resultado final julgados pela Comissão Avaliadora.


6. DAS REGRAS GERAIS

6.1) As dúvidas, oriundas deste regulamento, ou nele não previstas, serão julgadas por uma comissão de representantes do Conselho Empresarial de Cultura da ACRJ, em comum acordo com a Presidência da ACRJ, através de sua Superintendência,  cujas decisões são soberanas e irrecorríveis. 

6.2) Todos os participantes devem apresentar no momento da inscrição declaração de aceitação dos termos do presente regulamento.



Fonte: http://acrj.org.br/pt/regulamento-cultura.html

Circular E/SUBE nº 069 Rio de Janeiro, 19 de outubro de 2012. Assunto: Orientações para inscrição de orientador de estudo PNAIC


Circular E/SUBE nº 069
Rio de Janeiro, 19 de outubro de 2012.

            Assunto: Orientações para inscrição de orientador de estudo  PNAIC

Sr(a)  Coordenador(a) de E/SUBE/CRE
Sr(a)  Gerente  de E/SUBE/CRE/GED

                 Encaminhamos, em anexo, as orientações para inscrição de professores orientadores de estudo do Pacto Nacional para Alfabetização na Idade Certa – PNAIC.
2.         Tendo em vista o prazo exíguo para a realização das inscrições, solicitamos urgência na ampla divulgação das referidas orientações para todos os professores da Rede.
3.                Para quaisquer esclarecimentos, favor entrar em contato com a Gerência de Ensino  Fundamental pelo e-mail gefsme@rioeduca.net ou pelo telefone 2976-2294.
4.             Agradecemos a colaboração.

Atenciosamente,

Jurema Holperin
Assessora E/SUBE



ANEXO 1
Pró-Letramento – Pacto Nacional Pela Alfabetização Na Idade Certa – PNAIC
Orientações para Inscrição  de  Orientador de Estudo
O Pacto Nacional pela Alfabetização na Idade Certa é um compromisso formal assumido pelos governos federal, do Distrito Federal, dos estados e municípios de assegurar que todas as crianças estejam alfabetizadas até os oito anos de idade, ao final do 3º ano do ensino fundamental.
As Ações do Pacto são um conjunto integrado de ações, materiais e referências curriculares e pedagógicas que serão disponibilizados pelo MEC e que contribuem para a alfabetização e o letramento. Estas ações se apóiam em quatro eixos de atuação: Formação Continuada; Materiais Didáticos e Pedagógicos; Avaliações; e Gestão, Controle Social e Mobilização.
O eixo principal dessas ações é a formação continuada dos Professores alfabetizadores. Nesse sentido, e considerando o disposto na Portaria Nº 867, de 4 de julho de 2012 do Ministério da Educação, seguem as Orientações para a Inscrição de Professores interessados em integrar a equipe de Orientadores de Estudo que fará a formação dos professores Alfabetizadores da Rede Pública Municipal de Ensino da Cidade do Rio de Janeiro, em Curso presencial de 2 anos, com carga horária de 120 horas por ano, baseado no Programa Pró-Letramento, cuja metodologia propõe estudos e atividades práticas.
ü     Os Orientadores de Estudo atuarão no âmbito das Coordenadorias Regionais de Educação a que pertencem, em Turmas de formação de Professores Alfabetizadores do 1º, 2º e 3º anos do Ensino Fundamental da Rede Pública Municipal de Ensino da Cidade do Rio de Janeiro.

ü     Cada Orientador de Estudo será responsável pelo desenvolvimento do trabalho de formação de uma turma de Professores Alfabetizadores do 1º, 2º e 3º anos do Ensino Fundamental na Rede Pública Municipal de Ensino da Cidade do Rio de Janeiro.

ü     O trabalho do Orientador de Estudo compreende a participação em ações de Formação Continuada gerenciadas pelo Ministério da Educação, pela Secretaria Municipal de Educação e pelas Instituições de Ensino Superior envolvidas na gestão acadêmica e pedagógica do curso de formação; e a gestão pedagógica da formação continuada dos professores Alfabetizadores do 1º, 2º e 3º anos do Ensino Fundamental na Rede Pública Municipal de Ensino da Cidade do Rio de Janeiro das turmas de formação do Pró-letramento – PNAIC, por 2 anos.

ü     As atividades desenvolvidas pelo Orientador de Estudo deverão atender às seguintes especificações:

I –  participar de formação continuada oferecida pela rede de universidades federais ou universidades estaduais e pela Secretaria Municipal de Educação, em 2012, e ao longo de 2013;
II – conhecer os materiais didáticos e pedagógicos, que compreendem os cadernos de apoio pedagógico da Rede Pública Municipal de Ensino da Cidade do Rio de Janeiro; a Plataforma de Aulas Digitais Educopédia; os jogos pedagógicos de apoio à alfabetização; as obras de referência, de literatura e de pesquisa (entregues pelo PNBE e pela SME); as obras de apoio pedagógico aos professores; e outras tecnologias educacionais de apoio à alfabetização, disponibilizadas pelo MEC e pela SME;
III – ministrar o curso de formação para professores Alfabetizadores do 1º, 2º e 3º anos do Ensino Fundamental, no período de 2 anos, com encontros mensais, com carga horária de 8h;
IV – acompanhar a prática pedagógica dos Professores Alfabetizadores cursistas;
V –  avaliar a frequência e participação destes;
VI – manter registro de atividades dos Professores Alfabetizadores cursistas junto aos educandos; e
VII – apresentar relatórios pedagógicos e gerenciais das atividades referentes à formação dos Professores Alfabetizadores cursistas.
ü     Caberá às Coordenadorias Regionais de Educação, em parceria com a Gerência de Ensino Fundamental e com Escola de Formação do Professor Carioca – Paulo Freire, definir o quantitativo de Orientadores de Estudo necessário para a realização da formação.
ü     A inscrição no Sistema de Formação para os Orientadores de Estudo será realizada, mediante formulário próprio, disponibilizado pela Gerência de Ensino Fundamental da Secretaria Municipal de Educação e a Escola de Formação do Professor Carioca – Paulo Freire de acordo com os seguintes critérios:
     I. Ter experiência como tutores do Pró-Letramento.
         II. Ser professor efetivo do quadro da Rede Pública Municipal de Ensino da Cidade do Rio de Janeiro, com, pelo menos, 3 anos de regência de turma, com estágio probatório publicado; ou ser Coordenador Pedagógico; ou ser professor de Sala de Leitura.
     III.  Ter formação em Licenciatura ou Pedagogia;
     IV. Não receber simultaneamente bolsas de outros programas de formação; e
     V. Ter disponibilidade para dedicar-se ao curso.
Caso não haja, entre os inscritos, professores com experiência como tutores do Pró-Letramento, as vagas serão preenchidas, obedecendo-se os demais critérios.
ü     As inscrições deverão ser entregues à Gerência de Ensino Fundamental da Secretaria Municipal de Educação, no endereço: Rua Afonso Cavalcanti, 455, 4º Andar, sala 461, Cidade Nova, no período de 22 de outubro até 9 de novembro de 2012, impreterivelmente,  contendo:
I. Currículo;
II. Ficha de Inscrição, conforme modelo anexo;
III. Comprovação de, no mínimo, três anos de regência de turma (para professor regente), com estágio probatório publicado;
IV. Relatório emitido pelo SCA/SGA com o desempenho das turmas atendidas nos últimos três anos (para Professor regente);
V. Relatório emitido pelo SCA/SGA com o desempenho global da escola nos últimos três anos (para o Coordenador Pedagógico).
VI. Diploma ou certidão de conclusão de curso, na qual conste a data da colação de grau.

ü     A seleção dos Orientadores de Estudo será de competência da Gerência de Ensino Fundamental em parceria com a Escola de Formação do Professor Carioca – Paulo Freire.
ü     Os Professores e Coordenadores Pedagógicos selecionados comporão o banco de Orientadores de Estudo e participarão de curso presencial ministrado pela rede de universidades federais ou universidades estaduais e pela Secretaria Municipal de Educação, em novembro de 2012 e ao longo dos anos de 2013 e 2014.
ü     Após a participação no curso de formação, a ser realizado em novembro de 2012, os Orientadores de Estudo serão convocados à medida que as turmas de formação forem formadas.
ü     A remuneração do Orientador de Estudo será realizada por meio de Bolsa mensal, paga pelo FNDE, através do Sistema Geral de Bolsas (SGB).
ü     A Gerência de Ensino Fundamental e a Escola de Formação do Professor Carioca – Paulo Freire – serão responsáveis pelo acompanhamento, monitoramento e avaliação do trabalho desenvolvido pelos Orientadores de Estudo.
ü     Os casos omissos serão resolvidos pela Gerência de Ensino Fundamental em parceria com a Escola de Formação do Professor Carioca – Paulo Freire.



Anexo 2
Pró-Letramento – Pacto Nacional Pela Alfabetização Na Idade Certa – PNAIC
FICHA DE INSCRIÇÃO

Nome:
Data de nascimento:
Identidade:                                   Órgão expedidor:                    Data:
CPF:
Naturalidade:
Matrícula:
Lotação:
Telefone (s) de contato:
E-mail:
Data de admissão na Rede:
Formação: graduação   (    ) licenciatura         (    ) pedagogia
 Atuação em 2012:          (    ) regência de turma
                                         (    ) regência de Sala de Leitura
                                         (    ) Coordenação Pedagógica
Experiência na formação de professores alfabetizadores. Descreva.
________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Declaro que os dados acima são verdadeiros, que não recebo bolsa de estudos de outro programa federal de formação e que tenho disponibilidade para atuar como orientador de estudo.
Rio de janeiro,  __________ de __________________ de 2012.

Assinatura do candidato

segunda-feira, 29 de outubro de 2012

Dia Nacional do Livro: 29 de outubro



   Você sabe por que comemoramos o dia Nacional do Livro no dia 29 de outubro? Porque foi nesse dia, em 1810, que a Real Biblioteca Portuguesa foi transferida para o Brasil, quando então foi fundada a Biblioteca Nacional e esta data escolhida para o DIA NACIONAL DO LIVRO. 

O Brasil passou a editar livros a partir de 1808 quando D.João VI fundou a Imprensa Régia e o primeiro livro editado foi "MARÍLIA DE DIRCEU", de Tomás Antônio Gonzaga. 

Comemore também!  Comemore o dia do livro: lendo; presenteando com livro.


A leitura frequente ajuda a criar familiaridade com o mundo da escrita. A proximidade com o mundo da escrita, por sua vez, facilita a alfabetização e ajuda em todas as disciplinas, já que o principal suporte para o aprendizado na escola é o livro didático. Ler também é importante porque ajuda a fixar a grafia correta das palavras.

Benefícios da leitura

Segundo o Ministério da Educação (MEC) e outros órgãos ligados à Educação, a leitura:

Desenvolve o repertório: ler é um ato valioso para o nosso desenvolvimento pessoal e profissional. É uma forma de ter acesso às informações e, com elas, buscar melhorias para você e para o mundo.

Liga o senso crítico na tomada: livros, inclusive os romances, nos ajudam a entender o mundo e nós mesmos.

Amplia o nosso conhecimento geral: além de ser envolvente, a leitura expande nossas referências e nossa capacidade de comunicação.

Aumenta o vocabulário: graças aos livros, descobrimos novas palavras e novos usos para as que já conhecemos

Estimula a criatividade: ler é fundamental para soltar a imaginação. Por meio dos livros, criamos lugares, personagens, histórias…

Emociona e causa impacto: quem já se sentiu triste (ou feliz) ao fim de um romance sabe o poder que um bom livro tem.

Muda sua vida: quem lê desde cedo está muito mais preparado para os estudos, para o trabalho e para a vida.

Facilita a escrita: ler é um hábito que se reflete no domínio da escrita. Ou seja, quem lê mais escreve melhor.

  O poder dos livros de materializar seus personagens em nossa imaginação é apresentado de uma maneira muito singela nesse curta-metragem espanhol que baseou-se na história de José Saramago, do livro A maior flor do mundo, para apresentar personagens marcantes do autor.



Contracheque de Outubro


CONSULTA CONTRACHEQUE

Ativos(Adm.Direta) - Aposentados - Pensionistas

Acesse o link para visualizar o contracheque de outubro:




Projeto leio, Releio, Passeio .

Durante a visita do escritor Luis Eduardo da Mata no CIEP Oswald de Andrade, os alunos fizeram cartões para entregar ao escritor, abaixo um dos cartões e a resposta do escritor sobre o que recebeu



 "Isto é o que dá 

sentido e prazer ao meu trabalho " 

disse o autor.


domingo, 28 de outubro de 2012

Servidor Público, um pouco da história.




  Em 28 de outubro, comemora-se no país o “Dia do Funcionário Público” que, aliás, passou a se chamar “Servidor Público” a partir de 1990, com a instituição do Estatuto dos Servidores Públicos do Brasil.
A história do Funcionário Público, entretanto, conta com mais de 200 anos. Ela começou com a vinda da família real portuguesa ao Brasil em 1808. Apartir de então, iniciou-se a caracterização de trabalho administrativo, já que houve a necessidade de reger o país de acordo com a diplomacia real. Após a proclamação da independência, o país virou império, depois república e ao longo de sua história política estavam presentes os servidores, ajudando a administrar a máquina.

 Instituições federais, estaduais ou municipais, o funcionário público está presente em todas. É responsável pela manutenção e organização dos serviços prestados. O dia do funcionário público foi criado no ano de 1943, quando o presidente Getúlio Vargas escolheu a data, 28 de outubro. Mas foi em 1990, quando surgiu o Estatuto dos Servidores Públicos, que a nomenclatura funcionário público foi substituída por servidor público.

 O cargo de funcionário público sempre foi muito cobiçado. A cada novo concurso, milhares de candidatos buscam uma vaga. Mesmo sendo rotulados por parte da sociedade como tendo pouco prestígio moral, a história mostra que são esses funcionários, na verdade, os grandes responsáveis pela manutenção e organização dos serviços prestados pelo poder público, em qualquer nível.


Fonte: http://www.fearp.usp.br/principal.php?go=149&id=107

sexta-feira, 26 de outubro de 2012

RESOLUÇÃO SMA Nº 1767 DE 25 DE OUTUBRO DE 2012.


DIÁRIO OFICIAL  de 26 de outubro de 2012
ATO DO SECRETÁRIO
RESOLUÇÃO SMA Nº 1767 DE 25 DE OUTUBRO DE 2012.
Dispõe sobre procedimentos transitórios para a concessão de afastamento dos servidores municipais, por motivo de licença para tratamento de saúde.

O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, no uso das atribuições que lhe são conferidas pela legislação em vigor,

Considerando o prazo necessário para a adoção de procedimentos transitórios com vistas à adoção de novo modelo de avaliação pericial descentralizada,

Considerando que o novo modelo, em desenvolvimento, possibilitará direcionar a força de trabalho do corpo médico pericial a outras atividades exclusivamente a cargo da Gerência de Perícias Médicas - GPM,

Considerando a necessidade de garantir o atendimento ao servidor municipal em sua necessidade de afastamento para tratamento de saúde, sem interrupção, durante a transição do sistema,

Considerando a necessidade de garantir o adequado funcionamento da Gerência de Perícias Médicas da Secretaria Municipal de Administração em relação às outras atividades por ela desempenhadas,

RESOLVE

Art. 1º Estabelecer procedimentos transitórios, até que seja implantado novo modelo de concessão de licença médica, de forma descentralizada.

Art. 2º A contar de 01/11/2012, os atendimentos médico-periciais, antes realizados nos postos da Perícia Descentralizada, passarão a ocorrer, exclusivamente, na Gerência de Perícias Médicas da Secretaria Municipal de Administração, à Rua Afonso Cavalcante, nº 455 – Anexo – 9º andar – Cidade Nova – RJ.

Art. 3º Os servidores municipais da Prefeitura da Cidade do Rio de Janeiro, quando acometidos por patologia que requeira o afastamento temporário do trabalho, poderão apresentar, diretamente ao Órgão Setorial de Recursos Humanos da Secretaria de lotação do servidor, atestado emitido por médico, objetivando a concessão da licença para tratamento de saúde, pelo prazo de até 03 (três) dias, no intervalo de 1 (um) mês, sem a necessidade de avaliação prévia pela GPM.

Art. 4º Caberá ao servidor, no prazo de três dias úteis, a contar do início das faltas, providenciar a apresentação do atestado médico de que trata o Artigo 3º, ao Órgão Setorial de Recursos Humanos de sua Secretaria de lotação, para fins de implantação da licença para tratamento de saúde no Sistema Informatizado de Recursos Humanos - ERGON, cabendo ao servidor mantê-lo, sob sua responsabilidade, pelo prazo de 90 dias.

Parágrafo único - Competirá, ainda, ao Órgão Setorial de Recursos Humanos, verificar a adequação do atestado médico apresentado, quanto ao prazo proposto para afastamento e data de emissão do mesmo, sendo vedada a implantação de licença para tratamento de saúde se o atestado médico apresentado para tal fim contiver rasuras e/ou não constar, de forma legível, data e assinatura com carimbo do médico emitente.

Art. 5º Dependerá de inspeção médica do órgão competente da Secretaria Municipal de Administração:

I - licença para tratamento de saúde excedente ao prazo de 03 (três) dias;
II- a concessão de nova licença, ocorrida no intervalo de 30 (trinta) dias do término da licença anteriormente registrada pelo Órgão Setorial de Recursos Humanos da Secretaria de lotação do servidor.
III– Ausência de atestado médico, consoante o Art. 3º desta Resolução.

Art. 6º À A/CSRH caberá a divulgação, orientação, e supervisão dos órgãos Setoriais de Recursos Humanos.

Art. 7º Os Boletins de Inspeção Médica – BIM, cujo vencimento ocorra até 01/11/2012, serão automaticamente prorrogados até 05/11/2012.

Art. 8º Os casos não previstos nesta Resolução serão avaliados, individualmente, pelo Secretário Municipal de Administração.

Art. 9º Esta Resolução entrará em vigor a contar de sua publicação.

quinta-feira, 25 de outubro de 2012

Dia do Professor na E.M Érico Veríssimo

   No último dia 19,  o coral  formado pelos alunos das turmas 1204 e 1304, dos professores Pedro e Valessa, fizeram uma linda homenagem para todos  os professores da E.M 06.25.006  Érico Veríssimo.
 A apresentação aconteceu no pátio da escola e as músicas escolhidas para a homenagem foram:
Ao mestre com carinho e Amor pra recomeçar.

                                           


Ao Mestre Com Carinho

Eliana


 Quero aprender 
Sua lição
Que faz tao bem
Pra mim,
Agradecer
De coração
Por você ser assim
Legal ter você aqui,
Um amigo
Em que eu posso acreditar
Queria tanto te abraçar
Legal ter você aqui,
Um amigo
Em que eu posso acreditar
Queria tanto te abraçar
 Pra alcançar as estrelas,
Não vai ser fácil mas se eu te pedir,
Você me ensina como descobrir
Qual é o melhor caminho.
Foi com você
Que eu aprendi
A repartir tesouros
Foi com você
Que eu aprendi
A respeitar os outros
Legal ter você aqui
Um amigo em que eu posso acreditar
Queria tanto te abraçar
Pra mostrar pra você que eu não esqueço mais essa lição amigo eu ofereço
Essa canção ao mestre com carinho!!!
Pra mostrar pra você
Que eu não esqueço mais essa lição
Amigo,eu ofereço essa canção
Ao mestre com carinho.

Parabéns Professores!!

Comunicado – Itens que entraram em produção 25/10/2012



Comunicado – Itens que entraram em produção 25/10/2012
Prezados,
  Com o apoio importantíssimo de vocês foram realizadas algumas melhorias no sistema

   Seguem as funcionalidades atualizadas/corrigidas e que estão disponíveis:

Administração
·         Sala de recursos
Foi corrigido o problema que impedia a seleção das dependências no cadastro de salas de recursos.
Ainda existe uma pendência no cadastro de turmas de salas de recursos que impede a escolha dos docentes, que será solucionado em breve.

Documentos
·         Documentos do aluno – Declaração de escolaridade
No documento de declaração de escolaridade, na opção “Sem conclusão”, foi corrigida a exibição da mensagem que indicava de forma errada o grupamento que o aluno deveria estudar.

Qualquer dúvida ou problema, por favor, entrem em contato com o Help Desk.
Com a essencial ajuda de vocês, construiremos o Gestão Acadêmica de acordo com as necessidades e as expectativas!